培训经理
(1人)
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{bc_job_count}个职位
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- 公费培训
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- 优质企业
- 社会保险
- 环境优雅
- 有提成
- 加班费
- 包吃
- 包住宿
- ranklist_最活跃榜单第19名
职位详情
1. 建立酒店迎新培训，完善并评估培训系统。
2. 分析培训需求。
3. 提高培训计划。
4. 建立培训政策及程序标准。
5. 进行培训工作。
6. 建立与外界培训资源的联络。
7.确保员工遵守酒店培训政策及程序。
8.统一负责酒店的培训工作以保证对全体员工的有效管理。
9.管理和更新员工培训档案、酒店规章制度与工作程序以及其它培训文件进行培训需求调查，为管理层及主管员工
分析及决定培训要求。
联系我时，请说是在汕头招聘网上看到的，谢谢！
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